Es una pregunta frecuente: «¿Puedo tener otro trabajo mientras estoy en Francia como au pair?»
La respuesta es clara: no, no puedes. No es por falta de confianza, sino por las leyes que regulan este tipo de estancia.
Aquí te lo explicamos paso a paso.
Un estatus muy específico
Ser au pair no es un trabajo. Es una experiencia de intercambio cultural y lingüístico, con un marco legal definido.
Para estar como au pair en Francia, necesitas:
Un visado de larga estancia «au pair», o
Ser ciudadano/a de la Unión Europea con un convenio de acogida firmado.
Este estatus no permite realizar ningún otro trabajo remunerado fuera del acuerdo au pair.
Lo que sí puede hacer un(a) au pair
Como au pair, puedes:
Ayudar con el cuidado de los niños y tareas domésticas ligeras (hasta 25–30 horas por semana, según tu país de origen),
Recibir dinero de bolsillo (entre 320 € y 400 €/mes),
Asistir a clases de francés.
Eres parte de la familia — no eres un empleado/a.
Lo que no puede hacer un(a) au pair
No puedes:
Trabajar en otro lugar (restaurantes, babysitting, entregas…),
Tener un trabajo freelance o por cuenta propia,
Superar las horas semanales pactadas en el acuerdo.
Hacerlo sería una infracción legal y puede poner en peligro tu estancia en Francia.
¿Por qué estas restricciones?
Porque ser au pair no es un empleo — es una experiencia de intercambio cultural.
Es una oportunidad de descubrir un país, aprender un idioma, y vivir como un/a miembro más de la familia.
No se trata de ganar dinero, sino de crecer y compartir.
Más que un trabajo: una experiencia de vida
En Butrfly, creemos que ser au pair es una aventura humana única.
Es un espacio para el aprendizaje, el afecto y la apertura cultural.
Pero para que funcione, hay que respetar las reglas.
